調薪方案未足回應司警訴求 - 澳門

[size=+1]調薪方案未足回應司警訴求[size=+1] [size=+1] [size=+1]（編者按：本報接獲“一群司警人員”來函，因篇幅關係分兩日刋出）

近日透過傳媒得知保安部隊及治安部門即將調高薪酬，對於薪酬將被調高，警務人員的困境能獲得社會大衆關注感到十分欣慰。

由於薪酬的調整方案出台前，並沒有諮詢司法警察局人員意見，所以因此未能完全回應司法警察局人員一直以來的訴求，因此，希望透過此公開信提出司法警察局人員對該調薪方案的看法，以下三點是司法警察局偵查員意見及訴求：

一、調薪方案中撤銷司法警察局助理刑事偵查員職級，並沒有增加其他職級，由七個職級縮減至六個職級：


本次調薪方案中，司警局助理刑事偵查員被撤銷，將原先的七個級別縮減為六級，政府關於職程中職級少及容易升至職程頂點的情況一直受到詬病，司法警察局及其他保安部隊均循序地將編制擴大，在擴編的同時，一般會相應地增加職級。從管理角度而言，職級增加更有利管理，亦可藉以提高人員的積極性及上進心。如鄰埠香港警隊被譽為亞洲最先進的警隊之一，其職級合共十三級；又如各保安部隊的調整方案，亦增加職級，現時職級合共九級。公職人員協會一直呼籲擴闊橫向和縱向職程，但調薪方案卻反將職級減少，此舉完全漠視了公職人員協會以及公職法律改革中提出
的建議。

二、二等刑事偵查員被變相降級，且加薪幅度偏低：

由於下一級被撤銷，使二等刑事偵查員一級成為司警刑偵人員的最低職級，已經嚴重打擊了該職級人員的士氣，二等刑事偵查員的加薪幅度只有二十點，與其他職級的加薪相比，有一定的差距，亦根本無法追上現今的通貨膨脹。

三、調薪方案中對增補性報酬沒有作出相應修訂：

司法警察局的職責為預防及調查犯罪，以及協助司法當局三個方面。當中刑事調查為司法警察局的主要職責，尤其對於嚴重犯罪的調查。

在調查犯罪方面，司法警察局人員平日除調查刑事案件外，還長年除一般公務員所享有的法定年假在正常辦公時間以外，尤其在午夜時分，按照法律規定的不間斷情況，全年每天廿四小時候命，以便迅速向市民提供服務，對一些突發案件進行處理，若查獲嫌犯時，由於受法定的四十八小時拘留時間的限制，因此必須在最短的時間內完成偵查，以便將嫌犯適時移送檢察院，此舉使處理案件人員經常須在局內連續工作二十至四十個小時，務求在四十八小時內將案卷及嫌犯移送檢察院偵辦。需要指出，此四十八小時已包括檢察院在送交刑事起訴法庭法官進行首次司法訊問在內，以
便對嫌犯適用有關強制措施。

全年無休的候命貫穿了司警刑偵人員的整個職業生涯，嚴重影響了司警人員的作息時間，擾亂了司警人員的正常家庭生活，使家庭事務經常須由其他家庭成員分擔。

除正常的刑事調查工作外，司法警察局刑事調查人員還須每月接受四至五個的値日工作安排，每位値日人員將在二十四小時的當値時間內服務市民，接受市民直接向司法警察局作出的檢舉，以及接收屬司法警察局專屬權限的由其他警務機關移送的刑事案件。

在現今的治安情勢下，幾乎每位値日人員在廿四小時的當値時間內均須不斷工作，沒有時間休息。雖然每位値日人員在値日後可獲廿四小時的休假，但由於人手的缺乏，値日人員經常須在休假時段內繼續工作。司法警察局人員每周連同値日在內，工作時間一般高達六、七十小時，超長的工作時間嚴重消磨了刑偵人員的身心，亦對工作造成一定的負面影響。

春節假期向來是犯罪的高峰期，所以司法警察局歷年均須在春節期間作出相應部署，以致司法警察局所有刑偵人員自入職開始便無法在春節期間享用假期，與家人共慶佳節。司法警察局刑偵人員履行義務之餘，除希望其工作上的付出與獲社會的認同外，亦可得到合理補償。

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